1.UOne

特点:各种金融行业的组织工作岗位比较多，信息量大，在中大企业校招占有了比较多的交易额，私企也比较多。

缺点:很多组织工作岗位信息选上了人却是挂着，预览不及时处理，所以如果有的是组织工作岗位发布时间比较久了，能特异性的不投。

适合人群:适合阿宝和中高等师范上班族。如果你那时没有明确的目标，能试一试。校招应聘、全职方面的接收者比较全且靠谱。

一除找组织工作，下面还有很nice的功能，如附近组织工作、查薪水、业余评定、现场直播招工等。

2.Zimride招工

优点:校招宣讲信息多，里面的信息比较全面的，能满足大部分人的组织工作岗位需求;能很简单看见个人简历递送民主化，能看见对方是否查阅了个人简历。

缺点:有时组织工作岗位发送不是很精确，应聘者会接到一些不微扰职务;很多公司组织工作岗位信息预览不及时处理。

适合人群:偏重中高等师范职务，不过金融行业比较多，在校学生也是OK的。

3.BOSS发贴缺点:能直接跟HR或上级领导互动闲聊，意见反馈迅速，但是真正与老板娘或老总闲聊还得有临场发挥才行。同时系统会手动过滤你那时的单位，对于想要挖角的打工人却是很nice的。

!hr申明非常快，但经常有譬如的人打招呼，一定要注意识别信息真伪!

缺点:缺乏校招信息，多较大型公司，信息较杂乱;不留神Behren公司，对方能看见你的下载历史记录。

适合人群:喜欢海投个人简历，线上沟通交流复试的老师。

4.Shajapur

缺点:互联网公司比较多，组织工作岗位信息丰富，能看见复试赞扬，企业网页暗含GW2查，应聘者能够获取到企业的税务信息。

缺点:除第一线和新第一线卫星城之外，其他卫星城招聘信息并不算多。

适合人群:适合互联网金融行业组织工作的人群。

5.58死敌

缺点:基础组织工作岗位比较多，招工信息没有不足之处，劳工市场范围跨距大，涉及到一一线卫星城、县区卫星城，多工业部门组织工作岗位。

缺点:薪水福利待遇可能不是很高，组织工作岗位大多偏低端，骗子和中介都不少，需要应聘者鉴别。

适用人群:想要从事的组织工作要求不是特别高。!!最最重要谨防诈骗!

任何让你交钱的项目都是骗人的!!!