日常生活中、工作上，跟人沟通交流都是让人很辛劳、很郁闷的两件事：

在校场，跟党委沟通交流要不慌不忙，跟同僚沟通交流要数个圈圈，跟客户沟通交流要自已 做企业，做管理，跟辖下沟通交流要TNUMBERKpa，跟投资顾问、客户沟通交流即费时，又耗用心思 经商，跟雇员沟通交流协进会帕尼诺区，跟代理商沟通交流要有章有法，跟分销商沟通交流要减省人力 有许多沟通交流，不仅耗用体能还耗用心思，最后还没有根本性的大力推进，耗用很大，很伤痛

本文，子禾将从策画的视角，撷取5个“一瞬间帮你有效率大力推进沟通交流”的短语，供大家参考。

01 介绍对方的需求：所以，你需要我为你做什么？

沟通交流或许难，难在许多人不确切自己的需求，或者确切了不愿意讲出来。

要想提高沟通交流工作效率，快速大力推进沟通交流，子禾建议：

作为党委，会直面迷糊、懦弱、不积极的雇员，跟她们的沟通交流要先明晰她们的需求 做企业，会碰触许多其他人，包括各种商业人士，跟她们沟通交流要先介绍她们的需求 经商，会碰触许多理发师、其他人、社会福塘，跟她们沟通交流要先筛选她们的需求

在别人公事来找我们沟通交流时，能一瞬间提高沟通交流工作效率、大力推进沟通交流的话就是：

“所以，你需要我为你做什么？”。

这种说，会起著以下这些效果：

及时处理吓倒对方啰里罗嗦的表达、不知所云的内容，但又不失和蔼可亲 防止闲聊过多、节约时间，给到对方茬口，让对方有开口说其本质内容的机会 在对方并无其本质内容时，帮助对方反思自己的内容、重点，和政治理念

“所以，你需要我为你做什么？”，这句话的重点是，以一个直截了当的面目，引导对方讲出自己的需求。

在不同情况下，不妨这种修正使用：

如果对方是同僚、辖下，能修正为“所以，你来找我是需要我为你提供什么帮助” 如果对方是客户，能修正为“所以，您有什么样所苦，是我能试试您的” 如果对方是日常生活焦虑的家人、朋友，能修正为“怎么做，会让你觉得好一些”

02 介绍对方的设想：所以呢，现在你想要怎么做？

沟通交流或许难，难在几乎每个人都想按照自己的设想去做。

要想提高沟通交流工作效率，快速大力推进沟通交流，子禾建议：

不要在沟通交流中，跟任何人在设想、思路、观念上去做沟通交流 更不要在认知层面、思维层面，去跟任何人做教育、宣传、提高认知的努力 要避开对方的设想，防止给对方贴标签 去直接询问对方的做法，即他想怎么做

沟通交流，要回避沟通交流设想、认知和观念，能一瞬间提高沟通交流工作效率、大力推进沟通交流的话就是：

“所以呢，现在你想要怎么做？”。

这种说，会起著以下这些效果：

三个字“所以呢”，把对方的所有设想、认知、思维能力、观念等等，都总结进去了 这种总结，会让对方一个挥舞的拳头，重重地打在棉花包上，一点都使不上劲儿 但是，这种总结又不会得罪人 而“你想要怎么做”，是给对方机会，让对方把设想讲出来 对方在这种情况下，讲出来会觉得欠缺火候， 而如果对方不说，又会受迫于“现在”两个字，不说就骑虎难下 于是沟通交流的主动权，就从对方那里，回到了我们手里

“所以呢，现在你想要怎么做？”，这句话的重点是，以一个直截了当的面目，引导对方讲出自己的设想。

如此，如果对方的设想是成熟的，我们接着往下谈，如果对方的设想不成熟，那他自然会回去准备成熟再说。

在不同情况下，不妨这种修正使用：

直面不知道自己要什么的人，能说“所以呢，现在你想要怎么做，你又能怎么做” 直面自己也没思路，不知道怎么做的人，能说“所以呢，现在你最重要的是想确切自己要怎么做，你觉得呢”

03 介绍对方的底线：什么样的条件，你会愿意接受？

沟通交流或许难，更难地是双方都守着自己的底线不说，去努力试探对方的底线。

要想提高沟通交流工作效率，快速大力推进沟通交流，子禾建议：

尽量保持一颗平常心，非重大利害的沟通交流，不妨直接摆明自己的底线 如果对方因为一点蝇头小利就不惜花费大力气做沟通交流，那这人的价值肯定不高 在沟通交流中，遇到拧巴的、难缠的人，不妨直接询问对方的底线

在沟通交流中，要防止在底线试探上过度纠缠，能一瞬间提高沟通交流工作效率、大力推进沟通交流的话就是：

“什么样的条件，你会愿意接受？”。

这种说，会起著以下这些效果：

这么说，等同于提前摊牌，双方必然不能按照原来的节奏继续进行 这么说，等于是在试探对方的诚意，如果对方这时候还想藏着掖着，那他自己都会羞愧 如果对方反问“那你能给什么条件”，我们也能反击“对不起，是我先问的”，如此对方再无退路

“什么样的条件，你会愿意接受？”，这句话的重点是，以一个直截了当的面目，逼迫对方拿出诚意，不玩虚的，真诚沟通交流。

在不同情况下，不妨这种修正使用：

在校场，想要升职加薪，不妨修正为“我做到什么样的成绩，党委会给我升职加薪” 做企业、经商，想要成交客户，不妨修正为“什么样的条件，你会愿意同我们合作”

04 介绍对方的设想：如你所愿，你认为“怎么最理想”？

沟通交流或许难，难在几乎每个人都想“沟通交流出最有利于自己的结果”。

要想提高沟通交流工作效率，快速大力推进沟通交流，子禾建议：

在沟通交流中，要让人讲出她们认为最理想的结果，不要怕人家狮子大张口 在沟通交流中，如果遇到水涨船高的人，那干脆舍弃沟通交流、舍弃合作 沟通交流中，谁都有底线和自己认为对自己最有利的结果，不妨逼对方讲出来

在沟通交流中，要防止在被人水涨船高，能一瞬间提高沟通交流工作效率、大力推进沟通交流的话就是：

“如你所愿，你认为“怎么最理想”？”。

这种说，会起著以下这些效果：

给对方一个错觉，你已经被他给说服了，你已经愿意接受他最苛刻的条件了 给对方一个错觉，你已经被他折磨得没有耐心了，你很可能会做出妥协了 给对方一个陷阱，说得太高，会把沟通交流彻底谈崩，说得太低，会暴露自己级别太低 只有当对方是认真的、真诚的，才会一五一十讲出合理的条款，便于双方达成共识 如果对方不够认真，缺乏真诚，那就一定会被问住，而无法作答

如你所愿，你认为“怎么最理想”？这句话的重点是，以一个直截了当的面目，引导对方讲出自己的愿景、设想、拿出自己的真诚。

在不同情况下，不妨这种修正使用：

在做产品调研上，不妨这种问客户“抛开现在的产品，您认为什么样的东西能让您满意” 在做服务调研上，不妨这种问客户“以您的亲身体验和阅历，您认为在服务上我们还需要做什么样改进” 在洽谈合作上，不妨这种问对方“以您的习惯，您认为怎样的合作方式，是您最愿意接受的”

05 反击对方的指责：如果你是我，你会怎么做？

沟通交流或许难，难在许多时候我们要直面别人的指责、诘问、甚至是谩骂。

要想提高沟通交流工作效率，快速大力推进沟通交流，子禾建议：

在沟通交流上，要有反击对方的手段 在沟通交流上做出反击，不一定非要用态度升级 能准备一些反击对方的短语、话术等等 在沟通交流上反击了别人，还要有善始善终的准备

在别人指责、诘问、甚至谩骂我们时，能够一瞬间提高沟通交流工作效率、大力推进沟通交流的话就是：

“如果你是我，你会怎么做”。

这种说，会起著以下这些效果：

这像是太极高手一样，把对方的攻击用一句话就完成了接住和原样奉还 对方但凡有点儿脑子，都不会选择回答，都要反思自己的指责、攻击，至少是失礼的 如果对方没脑子，选择作答，所以用一句“但是，你不是我”，或者“所以，你不是我，也成不了我”来彻底碾压

“如果你是我，你会怎么做？”，这句话的重点是，以一个太极高手的功力，把对方的攻击原样奉还，不论对方是否作答、怎样作答，都在劫难逃，所以只能停止对你的指责和谩骂。

在不同情况下，不妨这种修正使用：

在校场辖下直面党委，能这种去做请教“党委，如果你是我，会怎么做，请你教我” 在校场党委直面辖下，能这种去引导“如果你是我，会怎么安排工作，会怎么管理你们” 经商直面刁难自己的客户，能这种去反击“给我500万店卖给你，你想怎么做都能” 在日常生活中，直面任何人的指责、刁难，能这种反击“如果你是我，会比我做得更好吗，来来来，你证明一下”

总结：

沟通交流中，双发各自的需求、设想、底线、设想、诚意，和相互尊重，是决定沟通交流工作效率的关键因素。

怎样让这些因素更加明朗，用一句话就能提高沟通交流工作效率，有效率大力推进沟通交流进程，不妨参考这些短语：

介绍对方的需求：所以，你需要我为你做什么？ 介绍对方的设想：所以呢，现在你想要怎么做？ 介绍对方的底线：什么样的条件，你会愿意接受？ 介绍对方的设想：如你所愿，你认为“怎么最理想”？ 反击对方的指责：如果你是我，你会怎么做？